Consultoría de Organización
Elaboración del Mapa del Conocimiento

Objetivo: Encontrar en el menor tiempo posible información relevante útil para la resolución de problemas y la toma de decisiones.

Contenido:

• Localización de la información interna disponible.

• Localización del experto interno y de su conocimiento sobre el asunto a resolver.

• Localización del experto externo y su experiencia.

• Localización de las fuentes internas y externas de información más eficaces.

Resultados: El Mapa de Conocimiento permite identificar cada parte de la organización, su forma de trabajar conjuntamente, el lugar y el modo de compartir información y experiencias.